所有不合理都該被改變 專訪 Tina Lin-EROS主題派對創辦人

記者王韋茹/台北報導 2017-05-25 11:15

有著一頭及肩長髮,姣好的面容和清晰過人的口條,她是Tina,一位女性創業家。標緻清秀的臉龐、言談間親切的笑容,總會讓人誤會她仍是二十出頭剛出社會的年輕人。Tina於前幾年成立新創公司—EROS主題派對,在社會上充滿「剩男」、「剩女」的年代,希望能幫助台灣的男男女女們找到合適的另一半。

說起創業的心路歷程,她說「一開始其實沒有想創業的念頭」,而是因為從小看著父母經營公司,才在耳濡目染之下選填了商業相關的科系,也在畢業後便到父母的公司幫忙,「但那時什麼都不懂,也不知道自己要的是什麼」,直到在國外讀書後,才漸漸明白未來的輪廓。至於為何想去國外讀書,她笑著說,因為小時候媽媽都把紅包收起來,說這樣才能出國讀書,「所以我覺得一定要出國讀書,這樣才能把紅包賺回來!」,也成為了她在大學時的唯一目標。

回國後,Tina開始參加創業圈的活動,才發現「創業就是在經營一間公司,只是用比較新的方法在經營」,也因此,創業者要有著管理、行銷、研發等處理事情能力。以留學時觀察到的經驗現象出發,希望能夠仿效國外,利用活動帶動自然的交流,改善台灣的「相親式」的傳統聯誼,而成立了以「真實」交友為主的新創團隊。

「一開始經營公司也遇到很多問題」她說,比方說如何推廣產品,或是新創在資金和各種資源缺乏的情境之下,怎麼去解決各方面的困難。對此,Tina表示,「創業每天就是在解決問題,並從解決這些問題中成長,看到自己可以更好的地方」,回想過去,她認為以前比較會被問題卡住,而現在都是想要如何去解決,「把重點放在解決問題而不是問題本身」。

被問到身為女性在創業上有何好壞,她說,身為女生的好處就是容易獲得異性主動的幫助。身為女性創業者,「因為是少數,所以很容易被看見」,凸顯出在台灣目前的女性創業家仍是少數,但也因此而較有話題性。對於性別帶來的困難,她也坦言,有時候還是會難被他人所信任,但她認為,要慢慢的去突破這件事情,因為有時候的被歧視或不信任,「不一定是性別的問題,也有可能是因為太年輕,或者能力不夠」。

也許是先前接觸自家交友產品的經驗,對於性別,她有自己一套的想法:「很多人認為女性經營事業肯定也很可怕,但其實女性更能感同身受的去理解他人,並站在他的角度去幫助他解決問題」,正因為女性有著訴諸情感的特質,才能夠自然而然的以同理心看待所有事情。而她也指出,世界上很多人認為男生女生是一樣的,「但男女本來就是不一樣的,我們必須承認兩者的不同」,各有優缺,所以她認為,「一個健康的團隊要有男有女,才會看得見對方的盲點」,強調兩個性別要互相合作,補全彼此的不足之處。

對於創業,她認為,有著「想要改變現狀的信念」很重要,「很多人覺得自己人生被框架框住,但其實是可以被改變的」她說,希望能夠幫助大家改善交友模式,讓許多人能夠更快找到適合的另一半,進入人生下一個階段,一點一滴改變這個世界。「我們不應該被限制,就連國家政策也好,任何的不合理就要被改變」,這樣的信念也成為了一直支撐她的動力。

在訪談的最後,她也鼓勵有著管理等相關能力者,可以努力去創業,不要害怕失敗。至於想創業但能力缺乏者,必須不斷的學習,增加實戰經驗,以各種方法讓自己成為「能夠處理問題的人」。


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