台南市議員李退之21日建議勞工局比照其它5都，推出「台南市補助雇主辦理哺集乳室與托兒設施或措經費實施辦法」，鼓勵勞工生育，營造友善勞動環境。勞工局長王鑫基承諾今年會推出南市版本。
李退之質詢指出，性平法實施後，包含台北市、新北市、台中市、高雄市、桃園市等5都，都推出各自的「補助雇主辦理哺集乳室與托兒設施或措經費實施辦法」，並自籌經費從70餘萬元到150萬元不等，以鼓勵轄區內企業照顧基層年輕勞工育兒，間接提高生育率。反觀台南市，擁有超過90萬的勞工大軍，在此一部份卻是沒有作為。
李退之說，根據勞工局統計，全市勞動力主要集中在25歲到45歲之間，而這個年齡層的勞工也是最佳育兒的年齡層，台灣目前面臨少子化，南市則是5都中人口老化第2高的都市，勞工局如能比照其它5都推出補助雇主辦理哺集乳室與托兒設施或措施，有助提高南市生育率。
李退之質疑公部門包含市府和議會兩大超過100人的機構，沒有完善的托兒設施和措施，如何對外要求其它企業依法辦理？因此他建議勞工局要儘速提出南市版的「補助雇主辦理哺集乳室與托兒設施或措經費實施辦法」，並對市府和市議會的托兒設施和措施是否完備，優先進行稽查。
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