台北捷運公司表示，為因應雙北捷運環狀線第一階段營運，繼年初招募之後，北捷將再補進72名人力，職缺項目各類維修、APP開發、程式設計、企劃等人員，薪水則為新台幣3.48萬元至5.62萬元不等。（圖／新北市捷運局提供）
近期有意轉職，或投身捷運系統職場體系的人要注意了！台北捷運公司表示，為因應捷運環狀線第一階段營運，該公司將新招募運務、維修、資訊、運輸規劃、企劃等人員，預計將招進636人。北捷表示自即日起至12月6日（週四）下午15時止，接受線上報名，並於2019年1月13日進行筆試。
北捷表示，該公司公告招募運務、維修、資訊、運輸規劃、企劃等人員(包含依法定額雇用原住民及身心障礙人員)，總共30類科，需求人數636人，另備取328人，詳細招募資料請至捷運徵才系統https://ssl.metro.taipei/workerdataV2/查詢及報名。
北捷特別提醒此次甄試報考人員，新北市政府將捷運環狀線第一階段交由台北捷運公司營運，期間為自2019年1月1日至營運通車日起加計3年；屆時營運期滿，若由新北市政府收回營運，相關權利義務，請詳閱招生簡章規定。
北捷表示，這次2019年捷運環狀線第一階段營運人力招募甄試，應試共計30類科，需求人數為636人，另備取328人，招考類組包括：
(一)行車類組20類，共607個名額（另備取292人）：
工程員(二)(資訊)、工程員(三)(資訊、土木、電子、電機、機械)、司機員(一般、原住民)、隨車站務員(一般、護理、外語)、技術員(資訊、土木、電子、電機、機械、護理、常年大夜班、常年大夜班原住民)、控制員(二)(運務)；上述職缺中，包括原住民類共10人(另備取12人)。
(二)一般類組7類，共10個名額（另備取27人）：
專員(二)(財務、人資)、工程員(三)(交通運輸規劃、勞安)、專員(三)(會計、企劃、運務)。
(三)身心障礙類組3類，共19個名額（另備取9人）：
工程員(三)(電機)、行控資訊員、站務員。
北捷表示，這次招募進來的新進員工，試用期間薪資依不同職務類別約為新台幣29900元至43400元；試用期滿後，薪資依不同職務類別約為33900元至56100元。
北捷表示，此次甄試各類科應考學歷依應試類科有所不同，高中職、大學或研究所畢業，各視其應試類科而定，詳細招募資料請至捷運徵才系統https://ssl.metro.taipei/workerdataV2/查詢，或可洽台北捷運公司24小時客服專線02-218-12345、台北市民當家熱線1999(外縣市02-27208889）。
