為協助花蓮地區在0403強震中受影響的企業穩定僱用勞工，勞動部於6月1日公告實施「中華民國113年4月3日花蓮震災受影響嚴重事業單位穩定僱用訓練獎勵計畫」，協助企業穩定經營、留住人才。北分署為協助企業掌握申辦流程，已於6月6日、7日在花蓮舉辦2場說明會，吸引近200位企業主管、公協會代表及人資與會，並於會後對企業進行實地訪視，專人輔導協助企業迅速提出申請，以「從優、從速、從簡」原則迅速審核，資格符合企業只要備齊所有文件，當日就可完成審核。
北分署指出，截至13日上午止，花蓮地區已有旅宿、餐飲、租賃等產業4家企業通過核定，預定安排16位勞工參加訓練課程。北分署受理申請案件後，資格符合並備齊文件者，當日即可完成審核，企業隔日就可安排勞工透過「勞動力發展署數位服務平台」進行訓練課程；針對文件資料未備齊者，北分署第一時間安排專人輔導，及時協助並解答申請過程中的大小問題，加速完成申請手續。
北分署表示，「勞動力發展署數位服務平台」提供觀光、餐飲、旅宿、製造及營造、批發零售、文創產業及其他等7大類套裝課程，企業可依產業屬性選擇數位學習課程，不受實體訓練課程規劃限制，對企業安排訓練非常友善。
「穩僱訓獎」計畫申請期間自113年6月1日至8月31日止，補助期間最長3個月。雇主需與受僱勞工協商，實施減班休息每月75小時以上，並在通報實施減班休息期間，辦理並安排受僱勞工參加每月75小時以上的訓練課程。企業可依實際參訓勞工人數，每人每月核給13,725元穩定僱用訓練獎勵；若辦理實體訓練75小時以上課程，補助講師費、場地及教材等訓練費用最高可達190萬元。同時，勞工除免費參加訓練課程外，並根據「減班休息前後的薪資差額」，最高可獲得每月18,330元的訓練津貼補助。
北分署表示，本著務實、便民的服務理念，提供企業網路、實體「雙軌」申辦服務，除指派專人提供遠距視訊協助申辦外，同時也考量數位落差的企業雇主，特別在花蓮、玉里就業中心1樓設置服務專櫃、專人專辦，兼顧不同族群需求，用最友善便民的服務協助迅速申請計畫。符合資格的企業即日起至113年8月31日止，可透過網路專區https://onjobtraining.wda.gov.tw/ 提出申請，或親臨花蓮、玉里就業中心1樓專櫃，將有專人提供服務。北分署諮詢專線02-8995-6399分機1391沈先生、花蓮就業中心諮詢專線03-8323262分機6111陳先生。
