朝陽獲人才發展品質管理系統。林重鎣攝
勞動部勞動力發展署近日辦理「TTQS業務交流分享活動暨107年度金牌單位授證儀式」，致力協助勞工職能提升的朝陽科技大學，再獲金牌肯定，創下連續4次奪金佳績，由副署長蔡孟良親自頒發國家級的榮譽奬牌，朝陽科大推廣教育長徐雪芳代表受獎，並應邀於會中分享邁向金牌之路的實務經驗，迴響熱烈。
勞動力發展署指出，人才發展品質管理系統（簡稱TTQS）為唯一國家級辦訓品質檢測標準，透過評核服務，可讓受評單位瞭解辦訓過程優缺點，並且獲得持續精進的建議。107年全台計有1,749家企業及訓練機構提出評核申請，獲得金牌者33家，僅占2％，朝陽科大推廣教育處在人才發展品質管理系統上表現十分優異，連續4次評核榮獲TTQS金牌，實屬不易。
朝陽科大推廣教育長徐雪芳表示，朝陽推廣教育處以邁向國際級的訓練機構為願景，落實終身學習，推動產學合作，以成為最佳培訓夥伴為定位，配合重要政策辦理各項成人教育與職業訓練。不但兢兢業業於社區經營、社會公益及文化藝術之推廣，同時積極配合發展署職能政策，自2015年起持續投入iCAP認證課程，全力推廣iCAP標章知名度與效益，連年取得多項計畫承辦資格及評鑑佳績，良好的執行績效深獲委託單位及學員好評。
自2007年起，朝陽推廣教育處即導入TTQS，並通過ISO9001及ISO29990驗證，2017年更獲頒「國家人才發展獎」殊榮。近年來，由於管理系統不斷更新，開班數、學員數及滿意度也持續成長，不僅在教育訓練上展現佳績，對於社會公益也是不遺餘力，透過成立志工團、社區歷史走讀、環境資源教育、河川守護工作坊、濕地生態參訪、公民素養活動、推廣有機農業、誠實商店義賣捐助、關懷獨居長者和幫助清寒學童等，引領學習風氣，也促進了社區凝聚與人文素養發展，未來將持續配合辦理創新、在地及跨領域等多元培育人才訓練，提升人力價值。
